Schadenmanager Schadenmanagement Kraft (m/w/d)

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Schadenmanager Schadenmanagement Kraft (m/w/d) Standort: Frankfurt am Main Verfügbar ab: 04-04-24 ID: 42457 Die Allianz Versicherungs-AG setzt als Marktführer in der Sachversicherung neue Maßstäbe und bietet beste Produkte und Services an. Werde Teil eines Teams, das Zukunftsthemen nachhaltig gestaltet und unseren Vorsprung ausbaut. Lets care for tomorrow. Das zeichnet uns aus: Wir fördern Chancengleichheit, denken integrativ und schätzen die Einzigartigkeit unserer Mitarbeitenden - unabhängig davon, wie sie aussehen, woher sie kommen, woran sie glauben, wen sie lieben oder ob sie eine persönliche Einschränkung mitbringen. Als eines der führenden Versicherungsunternehmen im Dow Jones Sustainability Index gestalten wir den nachhaltigen Wandel und bieten unseren Mitarbeitenden viele Möglichkeiten, sich für eine sichere, inklusive und nachhaltige Zukunft zu engagieren. Das erwartet Sie bei uns als Schadenmanager Schadenmanagement Kraft (m/w/d): Beratung der Versicherten im Schadenfall und fallabschließende Erledigung der Geschäftsprozesse Mitwirkung bei einer ertrags-, kunden- und serviceorientierten Aufgabenerledigung gemäß der hohen Service- und Kundenorientierung der Allianz Versicherungs-AG Überprüfung des Schadenfalls hinsichtlich Versicherungsschutz, der Haftung -dem Grund und der Höhe nach- und Entscheiden im Rahmen der bestehenden Vollmachten Verhandlung mit Versicherten, Geschädigten, Rechtsanwälten und Dritten im Schadenfall im Rahmen der bestehenden Vollmachten Das bringen Sie mit als Schadenmanager Schadenmanagement Kraft (m/w/d): Abschluss: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Versicherungs- oder Rechtsbereich z.B. Versicherungskaufleute (m/w/d), Rechtsanwalts- und Notariatsgehilfen (m/w/d) etc. Fachkenntnisse: Mehrjährige Berufserfahrung in der Bearbeitung von Kraftfahrzeug-Schäden Motivation: Ausgeprägte Service- und Einsatzbereitschaft, verbunden mit Freude am Umgang mit Menschen in der telefonischen Beratung Starke Ziel- und Lösungsorientierung sowie eine selbständige Arbeitsweise PC-Routine und eine gepflegte Ausdrucksweise in deutscher Sprache - in Wort und Schrift Freude daran, Entscheidungen eigenverantwortlich zu treffen Hohe Veränderungsbereitschaft in einem dynamischen Umfeld Willkommen bei der Allianz Für unseren innovativen und modernen Standort Frankfurt suchen wir einen engagierten und empathischen Schadenmanager (m/w/d) für die Abteilung Schadenmanagement Kraft. Kundenservice ist für Sie nicht nur ein Wort und Sie möchten Kund:innen wirklich begeistern? Sie suchen eine neue Herausforderung und möchten gerne in einem starken Team mit vielfältigen Aufgaben arbeiten? Dann sind Sie bei uns richtig und wir freuen uns, Sie kennenzulernen. Sollten Sie sich angesprochen fühlen, dann bewerben Sie sich bei uns als Schadenmanager (w/m/d) und erleben Sie einen spannenden sowie anspruchsvollen Job mit vielen Gestaltungs- und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten. Die Allianz Group ist eine der am meisten vertrauten Versicherungs- und Vermögensverwaltungsgesellschaften der Welt. Die Betreuung unserer Mitarbeiter, ihrer Ambitionen, Träume und Herausforderungen macht uns zu einem einzigartigen Arbeitgeber. Gemeinsam können wir ein Umfeld schaffen, in dem sich jeder befähigt fühlt und das Vertrauen hat, zu forschen, zu wachsen und eine bessere Zukunft für unsere Kunden und die Welt um uns herum zu gestalten. Wir bei der Allianz glauben an eine vielfältige und integrative Belegschaft und sind stolz darauf, ein Arbeitgeber für Chancengleichheit zu sein. Wir ermutigen Sie, Ihr ganzes Selbst bei der Arbeit einzubringen, egal, wo Sie herkommen, wie Sie aussehen, wen Sie lieben oder woran Sie glauben. Wir freuen uns daher über Bewerbungen unabhängig von ethnischer oder kultureller Herkunft, Alter, Geschlecht, Nationalität, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung. Begleiten Sie uns. Let´s care for tomorrow. Hinweis: Diversity of Minds ist ein wesentlicher Bestandteil der Unternehmenskultur der Allianz. Ein Mittel, um vielfältige Teams zu erreichen, ist ein regelmäßiger Wechsel von Allianz Executive Mitarbeitern über Funktionen, Allianz Einheiten und Regionen hinweg. Daher erwartet das Unternehmen von seinen Mitarbeitern eine allgemeine Offenheit und eine hohe Motivation, regelmäßig Positionen zu wechseln und Erfahrungen innerhalb der Allianz Gruppe zu sammeln.

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